Kurumsal yapının şeffaf, düzenli ve sürdürülebilir bir şekilde işlemesini sağlamak amacıyla yönetim yapısı, görev ve sorumluluklar ile temel çalışma prensipleri belirlenmiştir. Bu kapsamda kurumun işleyiş planı, kurul ve kişilerin rolleri, davranış kuralları, harcama esasları, muhasebe sistemi ve finansal raporlama prosedürleri ile organizasyon yapısı ilgili dokümanlarda detaylı olarak tanımlanmaktadır.
Bu dokümanlar; kurumsal faaliyetlerin belirlenen etik ilkeler doğrultusunda yürütülmesini, mali süreçlerin şeffaf ve hesap verebilir olmasını, görev dağılımının açık ve düzenli şekilde uygulanmasını amaçlamaktadır. Kurum içindeki tüm kişi ve birimler bu prensipler çerçevesinde hareket eder ve ilgili kurallara uymayı taahhüt eder.

Web sitesi trafiğini analiz etmek ve web sitesi deneyiminizi optimize etmek amacıyla çerezler kullanıyoruz. Çerez kullanımımızı kabul ettiğinizde, verileriniz tüm diğer kullanıcı verileriyle birlikte derlenir.